Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе

Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе

Скачать материал

  1. К списку уроков

/ / Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе 25.01.2013 3671 601 Утверждаю Директор школы _____________() 03.09.2005 года. средняя общеобразовательная школа ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Заместитель директора школы по воспитательной работе 1.

Общие положения. 1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарификационно-квалификационной характеристики заместителя руководителя (директора, начальника, заведующего) учреждения образования, утвержденной приказом Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 31 августа 1995 года №463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда России от 17 августа 1995 года №46).

При составлении инструкции учтены также Примерные рекомендации об организации службы охраны труда в образовательном учреждении системы Министерства образования РФ, утверждённые приказом Минобразования РФ от 27 февраля 1995 года №92.

Должностная инструкция заместителя директора института по воспитательной работе

1 Общие положения 1.1 Заместитель директора по воспитательной работе (далее – заместитель директора) относится к административно-управленческому персоналу. 1.2 На должность заместителя директора назначается лицо, имеющее высшее образование и стаж педагогической работы или практической деятельности не менее 1 года. 1.3 Назначение на должность заместителя директора и освобождение от должности производится приказом ректора по представлению директора.

1.4 Заместитель директора должен знать: — Конституцию Республики Казахстан; — Законы РК, постановления и решения правительства РК и органов управления образованием; — Теорию и методы управления образовательными системами; — Постановления, распоряжения, приказы по воспитательной работе; — Порядок составления планов и отчетов; — Правила ведения документации по воспитательной работе; — Современные формы и методы воспитания студентов.

1.5 Заместитель

Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе

    / /

24 декабря 2020 0 Рейтинг Поделиться разрабатывается сотрудником отдела кадров или лицом, ответственным за охрану труда в организации, и утверждается ее руководителем.

О том, как правильно составить должностную инструкцию для этого сотрудника, расскажем в статье. Текст должностной инструкции, как правило, включает в себя несколько разделов: Общие положенияЭта часть документа содержит в себе наименование должности сотрудника (должно совпадать с утвержденным на предприятии штатным расписанием).
Помимо этого целесообразно указать порядок назначения заместителя директора по воспитательной работе на должность и снятия его с должности, а также варианты его замещения в случае отсутствия.

Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе

«Согласовано с ПК»Председатель ПК___________Г.Н.Фомина«__»___________________»2011г. «Утверждаю»Директор школы:___________И.В.АксеноваПриказ от 26.08.2011 №87 .

1. Общие положения 1.1.Настоящая должностная инструкция определяет обя­занности, права и ответственность заместителя директора по воспитательной работе.

Заместитель директора по воспитательной работе относится к категории руководителей, определяющих стратегию и тактику развития школы, осуще­ствляющих функции планирования работы педагогического коллектива, организации, мотивации и контроля его профессиональной деятельности. 1.3.

Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе

Общие положения 1.1.Заместитель директора по воспитательной работе назначается и освобождается от должности директором школы.

1.2.На должность заместителя директора по воспитательной работе курирующего внеурочную работу назначается лицо, имеющее высшее педаго­гическое образование, высокую мотивацию к воспитательной деятельности и положительный опыт её осуществления в школе или ином образовательном учреждении.

На период отпуска и временной нетрудоспособности заместителя директора по воспитательной работе его обязанности могут быть возложены на других заместителей директора или классного руководителя из числа наиболее опытных педагогов. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.
1.2.Заместитель директора по воспитательной работе должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3-х лет на педагогических или руководящих должностях. 1.3.Заместитель директора по воспитательной работе подчиняется непосредственно директору школы.

1.4.Заместителю директора по воспитательной работе непосредственно подчиняются: -старшие вожатые; -классные

МОУ «СОШ №15» г. Вологда

Согласовано на заседании Совета школы (протокол № 1 от 29.08.2016) Утверждено приказом № 198 от 30.08.2016 УТВЕРЖДАЮ: Директор МОУ «СОШ № 15» ____________________ О.В.Кузякина Согласовано: Председатель первичной профсоюзной организации ___________/Л.Ю.Соловьёва/ Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 15 имени дважды Героя Советского Союза А.Ф.Клубова» Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе 1. Общие положения 1.1.Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих (Приказ Минздравсоцразвития России от 26 августа 2010 года № 761-н).

1.2. Заместитель директора по воспитательной работе назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности

Prom-Nadzor.ru

» Должностная инструкция заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе Добавлен на сайт: 25.11.2014Тип: [организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия]Утверждаю[должность, подпись, Ф.

И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждать должностную инструкцию][число, месяц, год]М.

П. Должностная инструкция заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе [наименование образовательной организации] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями , ФЗ от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», раздела «Квалификационные характеристики должностей работников образования» Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утв.
приказом Минздравсоцразвития России от 26 августа 2010 г.

N 761н, и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1.1.

Скачать материал

  1. К списку уроков

/ / Должностная инструкция заместителя директора по учебно-воспитательной работе (завуч) 25.01.2013 4973 664 Утверждаю Директор школы _____________() 03.09.2005 года. средняя общеобразовательная школа ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Заместитель директора по учебно-воспитательной работе 1. Общие положения. 1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарификационно-квалификационной характеристики заместителя руководителя (директора, начальника, заведующего) учреждения образования, утвержденной приказом Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 31 августа 1995 года №463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда России от 17 августа 1995 года №46).

Рекомендуем прочесть:  Ответственость за угрозу по смс

При составлении инструкции учтены также Примерные рекомендации об организации службы охраны труда в образовательном учреждении системы Министерства образования РФ, утверждённые приказом Минобразования РФ от 27 февраля 1995 года №92.

Должностная инструкция Заместителя директора по воспитательной работе

Опубликовано: 01.02.2018 1. Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основании единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел

«Квалификационные характеристики должностей работников образования»

, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2010 года №761н.

1.2. Заместитель директора школы по воспитательной работе назначается и освобождается от должности директором школы и подчиняется руководителю образовательного учреждения.

1.3. На должность заместителя директора школы по воспитательной работе назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы на педагогических и руководящих должностях не менее 5 лет, курсы переподготовки и повышения квалификации по направлению «Менеджмент», «Управление персоналом».

Должностная инструкция заместителя директора школы по воспитательной работе

1.1.

Заместитель директора по воспитательной работе назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности заместителя директора по воспитательной работе его обязанности могут быть возложены на других заместителей директора или на классного руководителя из числа наиболее опытных педагогов.

Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.

1.2. Заместитель директора по воспитательной работе должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы не менее трех лет на педагогических или руководящих должностях. 1.3. Заместитель директора по воспитательной работе подчиняется непосредственно директору школы. 1.4. Заместителю директора по воспитательной работе непосредственно подчиняются: старшие вожатые;

Должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе

В данной статье рассказывается о том, какими основами должен обладать квалифицированный заместитель директора по воспитательной работе.

Специфические аспекты в данной профессии.

Какова должностная инструкция заместителя директора по воспитательной работе.

Работник, оформленный согласно трудовой форме, установленной в общем порядке законодательством, обязан исполнять должностные инструкции. Педагогическая деятельность не является исключением.

Она разрабатывается сотрудником отдела кадров, согласно установленным этическим, моральным принцип и предполагает соблюдение принятой системы обучения, планов.

Работа с детьми Модель учебного процесса каждый год претерпевает ряд изменений, направленный на повышение эффективности.

Комментарии 0